База знаний

Можно ли дарить подарки чиновнику, госслужащему и работнику частной компании в Казахстане?

Можно ли дарить подарки чиновнику, госслужащему и работнику частной компании в Казахстане?

103
История комплаенс

30/11/2021

С новогодними праздниками наступило время традиционного обмена подарками между партнерами и коллегами. Желая поздравить руководителя, клиента, компаньона по бизнесу или коллегу, не забывайте соблюдать принципы комплаенс и деловой этики.

В этом материале мы собрали основные рекомендации по дарению и получению подарков на рабочем месте от экспертов комплаенс служб АО «НК «Казмунайгаз», АО «Самрук-Қазына», АО «Самрук-Энерго», Beeline и Kompra.

Что считается подарком?

Материальные: недвижимость, автомобили, мебель, техника, часы, ювелирные украшения, кондитерские изделия, цветы, ежедневник и прочее.

Нематериальные: услуги, оплата отдыха и лечения, билеты, трудоустройство, пожертвование, спонсорство.

Деньги и ценности: подарочные сертификаты, скидочные карты, абонементы, ценные бумаги, криптовалюта  и  иные вознаграждения, приносящие пользу получателю.

Потенциальные риски для компании
  • Коррупционные разбирательства и репутационные риски;
  • Коммерческий подкуп;
  • Нездоровая атмосфера в коллективе;
  • Преференция за подарок;
  • Недобросовестные закупочные мероприятия.
Подарки чиновникам и госслужащим
Законом «О противодействии коррупции» (https://adilet.zan.kz/rus/docs/Z1500000410) установлен полный запрет на подарки, материальное вознаграждение и предоставление услуг госслужащим и членам их семей за действия в пользу дарителя. Эти меры распространяются на граждан, принимающих ключевые решения по закупкам и реализации проектов, финансируемых из госбюджета.
Подарки работникам квазигосударственного сектора
Обновление антикоррупционного законодательства (https://adilet.zan.kz/rus/docs/Z2000000365) устанавливает полный запрет на получение подарков и делового гостеприимства.
Подарки частным компаниям
Во избежании коррупционных скандалов во многих крупных компаниях разработаны свои собственные правила дарения подарков, где прописаны условия и лимиты. Регламентирующие документы, на которые можно опираться при дарении и получении подарка в частной компании: Будьте внимательны при получении или вручении подарка – при определенных обстоятельствах подарки могут расцениваться как взятка или коммерческий подкуп. Как доказать факт коммерческого подкупа:
  • определить событие преступления или сам факт его совершения;
  • доказать виновность лица, причем в случае коммерческого подкупа должна быть доказана вина в форме умысла;
  • выявить мотивы;
  • рассчитать размер ущерба, причиненного преступлением.
Как внедрить правильную практику дарения подарков?

Правила дарения подарков лучше заранее продумать, прописать, ознакомить с ними всех сотрудников и регулярно проводить тренинги, email-рассылки, особенно перед праздничными событиями.

  • Построение антикоррупционной комплаенс-системы;
  • Корпоративная этика;
  • Понимание допустимых и недопустимых подарков;
  • Разработка нормативно-правовых актов – что является коррупцией, как она проявляется, кто несет наказание;
  • Идея нетерпимости к коррупции внутри организации;
  • Принцип должной осмотрительности при работе с любыми контрагентами и особенно в процессе закупа – проверка благонадежности и аффилированности для избежания конфликта интересов;
  • Ведение реестра подарков;
  • Служебные расследования, санкции и наказания.
Как внедрить правильную практику дарения подарков?
  • Условия дарения подарков и предоставления поездок госслужащим, работникам квазигосударственного сектора и частных компаний;
  • Лимиты стоимости при дарении подарков и памятных брендированных сувениров;
  • Представительские мероприятия и проявление гостеприимства;
  • Принципы принятия подарков и приглашений на развлекательные мероприятия (критерии допустимого и недопустимого);
  • Процедура уведомления о подарках и развлекательных мероприятиях;
  • Правила ведения реестра подарков в компании.
Последствия нарушения правил дарения подарков
  • Штрафы;
  • Административная и уголовная ответственность;
  • Дисциплинарные наказания;
  • Отстранение от должности/работы;
  • Потеря деловой репутации.

За дарение или получение подарка в Казахстане предусмотрено строгое наказание. Напоминаем, с 2022 года 1 МРП равен 3063 тг.

Размеры штрафов:

Было ( 1 мрп = 2 778 тг) Станет с 2022 года ( 1 мрп = 3 063 тг)
За дарение подарка в размере до 2 МРП грозит штраф в 200 МРП
555 600 тенге
612 600 тенге
За получение подарка до 2 МРП штраф в 600 МРП
1 666 800 тенге
1 837 800 тенге
За дарение и получение подарка свыше 2 МРП
уголовное наказание
уголовное наказание

При этом наказание накладывается и на профессиональную деятельность нарушителей. Так, за прием на работу бывших коррупционеров в квазигосударственном секторе предусмотрен штраф в размере до 100 МРП.

Что делать, если подарок оставили без ведома?
  • в течение 7 календарных дней после обнаружения, подарок необходимо сдать в Комитет государственного имущества и приватизации Министерства финансов РК (КГИП) https://https://www.gov.kz/memleket/entities/gosreestr?lang=ru  либо его территориальные департаменты, которые есть в каждом регионе Казахстана;
  • можно выкупить подарок: подать письменное заявление в КГИП, после рассмотрения заявки и оценки стоимости подарка, перечислить средства в республиканский бюджет.
Каждой компании необходимо постоянно вести работу в направлении полного искоренения коррупции, одним из крупных шагов в этом направлении является регулирование вопроса по обмену подарками на рабочем месте. 

© 2021 Ассоциация компаенс и деловой этики. Все права защищены